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    廣州市中高級職稱評定2018年晉升流程知多少

    2025-05-16 03:00:01 4027次瀏覽
    價 格:面議

    申報評審時間:

    除部分專業(yè)外,主管部門、各級人社部門、評委會日常工作部門工作計劃于12月底以前完成。

    專業(yè)技術人員轉(zhuǎn)換崗位后在現(xiàn)崗位工作滿1年以上的,可申報現(xiàn)崗位職稱,不受所屬系列、專業(yè)的限制。

    中高級工程師職稱評審申報熱門專業(yè):

    1、冶金:冶金礦山、鋼鐵冶煉、鐵合金與輕冶、軋鋼與冶金機械、焦化耐火及碳素、冶金工企自動化、工業(yè)熱能與金屬材料物理檢測與冶金化學分析。

    2、石化:有機化工、無機化工、化工機械、橡膠制品。

    3、建材:水泥及制品、玻璃陶瓷、新材料與耐火材料、非金屬及制品、建材機械。

    4、輕工:制漿造紙、印刷、儀器發(fā)酵、硅酸鹽、輕工機械、輕工自動化、鹽化工、輕化工、皮革、電光源、科技管理。

    5、機電:機械工藝與設備、機械設計、液壓與傳動、焊接工藝、鑄造工藝、鍛造工藝、鍛壓工藝、熱處理工藝、汽車與拖拉機、電氣自動化、儀器儀表、精密儀器、機電管理工程、機電一體化。

    6、電氣:建筑電氣、建筑電器、電氣工程、工業(yè)電氣自動化、電氣自動化、電力安裝、電力工程。

    7、糧食:精油加工、糧油機械、糧油儲檢。

    8、建筑:建設管理、園林、城市規(guī)劃、建筑學、結構工程、建筑電氣、煤氣、建筑機械、建筑施工、概預算、道橋、暖通、給排水、建筑裝飾、建筑設備安裝、工民建。

    9、交通:道路工程、地方鐵路工程、交通工程、港口及航道工程、汽車工程、船舶運用工程

    中高級職稱申報條件:

    1、助理工程師:大學本科畢業(yè)后從事本工作滿半年以上;大學??飘厴I(yè)后從事本專業(yè)工作滿1年以上;中專、高中、初中畢業(yè)后擔任員級職務3年以上。

    2、中級工程師:大學本科畢業(yè)后,擔任助理級職務滿3年以上;專科畢業(yè)后,擔任助理級職務滿4年以上;中專、高中畢業(yè)后擔任助理級職務滿5年以上。

    3、高級工程師:大學本科畢業(yè)后,參加工作后取得本專業(yè)或相近專業(yè)的大學本科學歷,從事本專業(yè)技術工作10年以上,取得中級職務任職資格5年以上。

    中高級職稱評審材料:

    1.填寫《職稱評審表》一份;(認真填寫個人基本信息及相關培訓工作經(jīng)歷)

    2.復印件(兩面) ;學歷畢業(yè)證復印件;相關榮譽證書復印件;

    3.近期2寸(藍底)照片4張;

    4.申報中級職稱,高級職稱需提供現(xiàn)有職稱復印件;

    5.凡達到條件者均可委托申報。證書由當?shù)厝肆Y源和社會保障廳統(tǒng)一評定發(fā)放。

    關于工程師職稱基本介紹:

    職稱,指的是專業(yè)技術職務。職稱初源于職務名稱,在理論上職稱是指專業(yè)技術人員的專業(yè)技術水平、能力,以及成就的等級稱號,反映專業(yè)技術人員的學術和技術水平、工作能力的工作成就。

    就學術而言,它具有學銜的性質(zhì);就專業(yè)技術水平而言,它具有崗位的性質(zhì)。專業(yè)技術人員擁有何種專業(yè)技術職稱,表明他具有何種學術水平或從事何種工作崗位,象征著一定的身份。

    在中國的現(xiàn)狀下,職稱主要代表社會地位,有高職稱的人享有較高的社會經(jīng)濟和福利待遇,與實際技能未必有直接關聯(lián)。職稱通過申報、評審,由主管部門授予,一般認為決定是否授予職稱是由主管部門領導決定。

    工程師評審論文論著要求 任現(xiàn)在職期間,出版、發(fā)表、撰寫本專業(yè)有一定水平的論文(、二作者),著作(主要編著者)專業(yè)文章等,具備下列條件之一:

    1.出版本專業(yè)著作二萬字以上。

    2.在市級以上期刊發(fā)表或在市級學術會議交流有學術價值的論文2篇以上。

    3.為解決較復雜的技術問題而撰寫的有一定水平的專項研究報告、技術分析、技術總結、立項研究(論證)報告2篇以上。

    內(nèi)容及體裁

    申報人提交的論文應能體現(xiàn)對專業(yè)技術理論和專業(yè)技術方法的理解和應用情況,在一定程度上反映申報人在實際工作中發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、解決問題的能力。

    為了使專家更準確、更的了解申報人專業(yè)技術水平,申報的論文應以申報人參加工作后所從事的工作中能代表專業(yè)水平的論文。重點闡述本人在其中發(fā)現(xiàn)、分析、解決較復雜問題或新技術應用、創(chuàng)新的過程。

    論文要立論有理、論點明確、論據(jù)充分、論述清楚、結論正確。

    技術性要強,論文所使用的專業(yè)術語要規(guī)范,所涉及到的法定計量單位要符合國家標準,內(nèi)容應力求做到圖文并茂、語言精練、邏輯性強。

    要體現(xiàn)出:1我的、我干的、我寫的;2具體的,案例式的;3生動的、有圖、公式、定量、定性、有數(shù)字;4干成的,有顯能也要考慮潛能;5精煉。

    撰寫論文要避免以下現(xiàn)象

    論文的題目過大,而申報人的經(jīng)歷和視野有限;掌握和積累的材料有限,對相應的問題不熟悉,使論文對有關工作的研究出現(xiàn)無法深入或以偏概全的問題。

    論文不結合自己的實際工作,只是泛泛的議論一些觀點和問題,講述眾所周知的一些道理,或介紹申報人接觸到的一些新知識、新概念、新方法,文章中缺少本人對有關問題親自實踐和深入研究的內(nèi)容。

    論文寫成工作總結,簡單羅列幾年的工作項目,申報人把教材上、報刊上的文章或別人寫過的東西大篇幅地抄襲、拼湊成一篇文章。在文章中看不到申報人自己的實踐成果和觀點。

    申報人送交的論文,可以是在有關報刊上發(fā)表過的,也可以是為申報職稱專門撰寫的。但申報人撰寫的宣傳報道、會議發(fā)言稿、簡報、資料介紹、考察報告、項目報告、教材、畢業(yè)論文、譯文,參與編寫的工作計劃、章程、辦法以及事務性、操作性的具體工作方案等材料不能作為參加職稱評審的論文。

    送交的論文缺乏時效性,論文內(nèi)容所涉及的知識、理論、技術、等已被更新、替代,不再有參考價值,不能解釋或適用于目前行業(yè)發(fā)展的新情況、新問題。

    工程師職稱評審評定周期及頒發(fā)部門:

    評審及發(fā)放機構:分別由相關?。皇?部分是區(qū))人事職稱部門、專業(yè)技術職務任職資格評審委員會及職改辦(職稱改革小組)負責辦理發(fā)放

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