職稱評(píng)審在電子、電力、建筑行業(yè)中，占據(jù)著舉足輕重的地位。一方面，它體現(xiàn)了工程師的專業(yè)技術(shù)水平、能力、成就，另一方面，它展現(xiàn)了企業(yè)的資質(zhì)水平與整體核心競(jìng)爭(zhēng)力。專門從事高級(jí)工程師職稱評(píng)審，歡迎來(lái)電咨詢。

高級(jí)工程師職稱評(píng)審，無(wú)論在哪個(gè)單位工作，職稱也會(huì)終身有效，它反映專業(yè)技術(shù)人員的技術(shù)水平、工作能力，具有較高的社會(huì)認(rèn)可度，象征著一定身份。在經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的高速階段，更高職稱的人享有更高的社會(huì)經(jīng)濟(jì)和福利待遇，逐漸成為社會(huì)普遍現(xiàn)象。

高級(jí)工程師職稱評(píng)審條件都有哪些要求呢？

具備博士學(xué)位，從事本專業(yè)技術(shù)工作滿2年，且近2年的年度考核或績(jī)效考核均為稱職（合格）以上。

具備碩士學(xué)位，或第二學(xué)士學(xué)位，或大學(xué)本科學(xué)歷，或?qū)W士學(xué)位，取得工程師職稱后，從事本專業(yè)技術(shù)工作滿5年，且近5年的年度考核或績(jī)效考核均為稱職（合格）以上。

具備本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)的工程類博士專業(yè)學(xué)位，從事本專業(yè)技術(shù)工作滿1年，且近1年的年度考核或績(jī)效考核均稱職（合格）以上。

在國(guó)企或者公有制單位中，職稱是個(gè)人職位和待遇的保障，沒(méi)有職稱就沒(méi)有待遇，不能升職；而對(duì)于一些私企，如果您比同事多一個(gè)職稱，那么公司給到的工資都會(huì)高很多。工程師行業(yè)職稱是對(duì)專業(yè)技術(shù)人才進(jìn)行科學(xué)客觀的評(píng)價(jià)，企業(yè)從中級(jí)職稱證上就能判斷這個(gè)人才具備一定的技術(shù)能力和工作經(jīng)驗(yàn)，因?yàn)檫@是獲取職稱認(rèn)可的前提條件。