技能要求：

資質(zhì)維護(hù)管理，管理體系運行維護(hù)管理

1、崗位職責(zé)

1) 負(fù)責(zé)公司資質(zhì)、體系認(rèn)證等申請、維護(hù)工作；

2) 負(fù)責(zé)公司資質(zhì)、體系認(rèn)證等信息收集、申報、升級、年審、延續(xù)、會費繳納等相關(guān)工作；

3) 負(fù)責(zé)公司人員資質(zhì)的注冊、變更、續(xù)期和換證等一系列相關(guān)工作；

4) 負(fù)責(zé)公司管理體系運行維護(hù)管理等工作；

5) 負(fù)責(zé)公司管理體系文件的變更升級換版工作；

6) 負(fù)責(zé)國家、省市級科技課題專項資金項目申請、驗收等工作；

2、任職要求：

1) 有資質(zhì)、體系認(rèn)證管理經(jīng)驗，有外審員證者優(yōu)先；

2) 具有的書面、口頭表達(dá)能力,工作細(xì)致認(rèn)真,有良好的執(zhí)行力及職業(yè)素養(yǎng)；

3) 具有較強的應(yīng)變能力和內(nèi)外溝通能力,有強烈的責(zé)任感及敬業(yè)精神；

4) 擇優(yōu)錄取，男女不限。